Ce putem învăța, în echipa noastră, de la un manager care a câștigat 38 de trofee în 26 de ani?

 

Dincolo de a fi cunoscut drept antrenorul echipei de fotbal Manchester United, Sir Alex Ferguson este un foarte bun manager, care a reușit să facă lucruri extraordinare cu echipa sa!

 

Din cele peste 200 de cărți de afaceri aflate în Biblioteca digitală a Class IT, „Leading” este cartea care îți oferă cel mai mare număr de sfaturi practice, pe care le poți aplica imediat. Cei peste 26 de ani de experiență a lui Sir Alex Ferguson vibrează de conținut de calitate, care, odată asumat, îți poate transforma major cariera de profesionist, manager sau lider. Unul dintre ingredientele succesului lui a fost faptul că nu a considerat niciodată că un jucător este mai important decât echipa, iar deviza echipei sale a fost „ne așteptăm să câștigăm fiecare meci”.

 

 

Totul începe cu alegerea oamenilor potriviți, consideră Ferguson! Ce au în comun performerii, în viziunea sa:

  • Drive (determinare)
  • Discipline (disciplină)
  • Preparation (pregătire)
  • Team Work (munca de echipă)
  • Hunger (ambiție)
  • Work Rate (cultura muncii)

În ceea ce privește managerii, Ferguson spune că se aplică același principiu: Totul începe cu oamenii potriviți, iar cei mai buni manageri:

  • Inspiră oameni
  • Setează standarde excelente
  • Nu arată înțelegere pentru slaba performanță
  • Sunt focusați în mod fanatic
  • Sunt factor de decizie
  • Sunt buni vânzători interni
  • Au grijă de echpă

Pentru o obține performanța, indiferent de nivelul la care te afli, calitățile menționate de Ferguson reprezintă cea mai bună cale de reușită. Primul pas este să ai acea determinare, o combinație între dorința de a lucra, forță emoțională, putere de concentrare și refuzul de a admite înfrângerea.

 

În Class IT, credem cu tărie că mediul de lucru este un puternic motivator pentru colegii noștri, în care aceștia pot realiza performanță și pot deveni foarte buni în ceea ce fac!